SKILLS FÜR DIE
HYBRIDE ARBEITSWELT
MitarbeiterInnen binden.
Produktiver werden. Kosten sparen.
Das Digital Leader Program wurde an den Bedürfnissen wachsender, digital arbeitender Unternehmen seit 2010 erarbeitet. New Work, remote und agil sind für uns seit Jahren Normalität.
Führungskräfte, die zum ersten Mal in eine Führungsposition gekommen sind oder sich erneut mit sich selbst, einer neuen Aufgabe oder einem neuen Team auseinandersetzen wollen, sind bei uns genau richtig. In unseren Workshops tauscht Ihr Euch zu Euren Herausforderungen untereinander aus und schafft Vertrauen.
Fachkräfte, die Tools für die digitale, autonome Zusammenarbeit benötigen, bekommen die wichtigsten Selbstmanagement, Kommunikations- und Feedbacktechniken interaktiv ermittelt.
SEIT 2010 ERARBEITET MIT FIRMEN WIE
EURE VORTEILE
Unser Angebot ist in Person, komplett remote oder hybrid verfügbar - Ihr könnt es auf Eure Bedürfnisse maßschneidern.
Wir bieten all unsere Services auf Deutsch und Englisch an.
Eure KollegInnen sind in neuen Rollen, fühlen sich teilweise unsicher, wie sie sich (als Führungskraft) verhalten sollten und brauchen mehr Zeit zur eigenen Reflektion? Mit unserem Programm
- werdet Ihr sicherer in Euren Rolle,
- werdet Ihr als Team produktiver und arbeitet fokussierter,
- trefft Ihr bessere Entscheidungen,
- lernt Ihr, bewusster zu kommunizieren,
- wachst Ihr als Team stärker zusammen,
- findet Ihr neue Wege mit hands-on Lösungen für Eure Probleme und Herausforderungen,
- lernt Ihr, Konflikte zu lösen oder sie gar nicht erst entstehen zu lassen,
- bleibt Ihr am Ball und treibt Eure individuelle Entwicklung voran.